Профиль деятельности МФО "Брио Финанс"

1. Не даем микрокредиты физическим лицам.

2. Работаем только с компаниями участвующими в госзаказах (на тендерах/аукционах).

3. Выдаем займы участникам размещения госзаказов и на исполнение контрактов.

Показатели.

1. Начиная с 2013 г. компания ежегодно растет в 2,5 раза.

2. Рейтинг «A+.mfi: Очень высокий уровень надежности»

Принципы работы с сотрудниками.

1. Все вакансии сначала открываются для текущих сотрудников на конкурентной основе.

2. Каждый сотрудник перед выходом на новую должность проходит базовое обучение.

3. Для всех сотрудников еженедельно проводится дополнительное обучение: знания, навыки, полезные практики, разборы кейсов. Планируем в будущем использовать приглашенных спикеров.

4. Прозрачная система мотивации -> Основана на конкретных проверяемых цифрах и показателя.

5. Понятная система роста:

   • Стажер: обучения и постоянные промежуточные аттестации в течении 3 месяцев.

   • Специалист.

   • Ведущий специалист - прямая возможность влиять на развитие компании и управлять процессами.

   • Старший менеджер - в прямом подчинении 3 сотрудника.

   • Руководитель подразделения.

   • Руководитель направления.

6. Открытая атмосфера 

   • Руководители отчитываются перед сотрудниками о проделанной работе и планах ежемесячно.

   • Глава компании - ежеквартально.